华为优秀个人奖是什么

华为优秀个人奖主要包括以下几个奖项：

1. 金牌个人奖 ：

奖励对象：年度业绩非常突出的员工。

评选标准：年度考核为A，年度绩效为A的员工比例仅占部门员工总数的10-15%，金牌个人奖比例为0.5%。

奖励内容：奖牌由巴黎造币厂纯手工打造，奖金100万元。

象征意义：奖牌正面的人头和转动的齿轮象征着员工用智慧与勤奋为公司创造价值。

2. 天道酬勤奖 ：

奖励对象：长期在外艰苦奋斗的员工，如在海外累计工作十年以上或在艰苦地区连续工作六年以上的员工。

3. 血十杰奖 ：

奖励对象：为华为管理体系建设做出历史性贡献的个人。

这些奖项旨在表彰那些在各自领域做出重大贡献的员工，是公司授予员工的最高荣誉奖励。获得这些奖项的员工不仅得到物质上的奖励，更重要的是他们的成就得到了公司的认可和尊重，这对其职业生涯有着重要的积极影响

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